Psychologische Sicherheit ist kein Wohlfühlfaktor. Sie ist eine Kennzahl. Ich sitze in einem Meeting, in dem ein Vorschlag diskutiert wird, der offensichtlich nicht funktionieren wird. Alle im Raum sehen es. Niemand sagt es. Die Führungskraft fragt am Ende: „Alles klar, alle einverstanden?“ Und alle nicken. Zwei Wochen später scheitert das Projekt genau an der Stelle,…